كيف يمكن للأمهات أن يجمعن بين العمل ورعاية الأسرة؟
تشير دراسة حديثة إلى أن الأمهات اللاتي يتركن العمل للعناية بالأسرة يواجهن صعوبات في العودة إليه، وليس هذا فحسب، بل يتكبدن أيضًا خسائر مالية كبيرة. وتُظهِر هذه المعضلة أهمية البحث عن حلول لدعم النساء اللواتي يحاولن الجمع بين العمل ورعاية الأسرة.
وفي هذا السياق تقول تامي فورمان، مؤسسة منظمة (Path Forward)، وهي منظمة غير ربحية تقدم دورات تدريبية للموظفات اللواتي يأخذن إجازة من العمل لتقديم الرعاية: إن النساء يبدين اهتمامًا كبيرًا بحياتهن المهنية، وأي شيء يمكنه دعم النساء وتسهيل عودتهن إلى العمل مهم للغاية.
يشار إلى أن تأثير وباء كورونا على الأمهات العاملات كان كبيرًا، إذ ترك كثير منهن العمل بسبب الاضطرابات التي خلَّفتها متطلبات الرعاية، ويظهر هذا جليًّا في الولايات المتحدة.
كيف يمكن للأمهات أن يجمعن بين العمل ورعاية الأسرة؟
من جهة أخرى، تُظهِر البيانات أن المجالات التي تعمل فيها النساء بكثرة، مثل التعليم والرعاية الصحية والضيافة، كانت الأكثر تأثرًا خلال فترات الإغلاق والتباعد الاجتماعي، ما أدى إلى فقدان وظائف كثيرة.
هذا وتساعد الأنظمة الرقمية والبرامج الحديثة التي انتشرت بُعَد الوباء على تخفيف هذه الضغوط وإتاحة فرص للنساء للعودة إلى العمل دون التنازل عن مسؤوليات الرعاية الأسرية. ولكن الأمر ما زال يستدعي بذل جهود أكبر لإزالة الحواجز الثقافية التي تعرقل عودة النساء وتحول دون تحقيقهن توازنًا بين العمل ورعاية الأسرة.
يُذكَر أن عدد النساء العاملات في سوق العمل ارتفع إلى مستويات قياسية، ولا سيما الأمهات اللواتي يرعين أطفالًا صغارًا. ووفقًا لتقرير من مشروع هاميلتون في معهد بروكينجز، فإن أكثر من 70 في المئة من النساء اللاتي لديهن أطفال دون سن الخامسة يعملن في سوق العمل، مقارنة بنسبة 68.9 في المئة قبل وباء كورونا.
ولا شك أن زيادة ظاهرة العمل عن بُعد كانت الدافع الرئيس وراء هذا التحول، ولا سيما في المجالات التعليمية والأكاديمية والاستشارية. لكن كثيرًا من الأمهات ومقدمات الرعاية يسعين إلى مزيد من المرونة ويؤكدن أن الاقتصار على العمل من المنزل لا يكفي، إذ يحتَجن إلى تنظيم مواعيد عمل تتناسب مع التزاماتهن الأسرية، مثل توصيل الأطفال إلى المدرسة في وقت الظهيرة أو أداء مهمات أخرى متعلقة بالأسرة. وبعضهن يفضل العمل في ساعات متفرقة بدل الالتزام بجداول زمنية صارمة.
المصدر: بي بي سي
إقرأ أيضًا:
الرابط المختصر هنا ⬇
