التدريب المهني في بريطانيا: خيار واعد لطلاب الـ A-Level بعد النتائج
مع صدور نتائج A-Level هذا العام في إنجلترا، يشجع قسم التعليم البريطاني الطلاب المتخرجين من المدارس على النظر في التدريب المهني كبديل قوي للمسار الجامعي التقليدي، مشيرًا إلى أن هذا الخيار يتيح للطلاب فرصة كسب راتب، اكتساب خبرة عملية، والحصول على مؤهلات معترف بها دون تكبد رسوم دراسية.
ما هو التدريب المهني؟
يعتبر التدريب المهني برنامجًا يجمع بين العمل العملي والدراسة الأكاديمية. حيث يعمل المتدرب كموظف لدى شركة، ويتلقى تدريبًا أثناء أداء مهامه، بينما يسعى للحصول على مؤهل معترف به على المستوى الوطني. وتستمر برامج التدريب المهني عادة من سنة إلى ست سنوات حسب نوع الوظيفة، مع تخصيص معظم الوقت للعمل العملي، وجزء من الوقت للدراسة في كلية أو جامعة أو عبر مزود تدريب أو منصات تعليمية إلكترونية.
وتغطي الحكومة وصاحب العمل تكاليف التدريب بشكل مشترك، ما يعني أن المتدربين لا يتحملون أي رسوم دراسية.
هل التدريب المهني مناسب لك؟
التدريب المهني مثالي للأشخاص الذين يتعلمون أفضل من خلال العمل العملي، أو الذين يرغبون في البدء بالكسب المالي فورًا، أو لديهم اهتمام واضح بمجال مهني معين. ويتوفر التدريب المهني في مجالات متعددة تشمل الهندسة والبناء، التسويق الرقمي، التمويل، والرعاية الصحية.
كما توجد برامج تدريبية مهنية تؤهلك للحصول على درجة جامعية (بكالوريوس أو ماجستير) أثناء العمل، ما يتيح للمتدربين الجمع بين التعليم الأكاديمي والخبرة العملية.
التدريب المهني مقابل الجامعة
بينما تركز الجامعة على الدراسة الأكاديمية وتتطلب دفع الرسوم والقروض الطلابية، يضع التدريب المهني الخبرة العملية في صلب العملية التعليمية. برامج التدريب المهني الجامعية تمنح نفس المؤهلات الأكاديمية التي تقدمها الجامعات بدوام كامل، لكن مع ميزة الاستقلال المالي واكتساب خبرة عملية لمدة عدة سنوات.
كما أن العديد من أصحاب العمل يديرون برامج تدريبية داخلية ويقدّرون المهارات العملية التي يكتسبها المتدربون، مما يجعل هذا المسار منافسًا بشكل متزايد للشهادات الجامعية التقليدية.
القطاعات النامية للتدريب المهني
حدّدت Skills England، الهيئة الحكومية المسؤولة عن تعزيز المهارات الوطنية، عشرة قطاعات أساسية من المتوقع أن تشهد نموًا في الوظائف حتى عام 2030. وتشمل هذه القطاعات:
- التصنيع المتقدم
- الطاقة النظيفة
- الصناعات الإبداعية
- التقنيات الرقمية
- الخدمات المالية
- علوم الحياة
- الرعاية الصحية
وتسعى العديد من هذه القطاعات إلى توظيف المتدربين بشكل نشط، ما يوفر مسارات دخول إلى بعض أكثر المجالات ديناميكية في المملكة المتحدة.
الأجور وظروف العمل
يحصل جميع المتدربين على الحد الأدنى لأجر المتدرب، مع تقديم بعض الشركات رواتب أعلى. تختلف معدلات الرواتب حسب العمر، والصناعة، ومدة البرنامج التدريبي.
ويتمتع المتدربون بوضع الموظف الكامل، بما يشمل عقود العمل، الإجازات، وحقوق مكان العمل الأخرى.
كيفية العثور على التدريب المهني المناسب
ينصح الشباب بالتفكير في أهدافهم المهنية على المدى الطويل عند اختيار التدريب المهني. توفر Skills England ما يسمى بـ “خرائط المهن” التي توضح كيف تقود مسارات التدريب المختلفة إلى فرص وظيفية متنوعة.
ويمكن الاطلاع على الوظائف المتاحة عبر خدمة Find an Apprenticeship على موقع Welcome to GOV.UK، كما يقدم موقع UCAS خيارات التدريب المهني إلى جانب الدورات الجامعية. إضافة إلى ذلك، توفر National Careers Service والكليات المحلية وخط المساعدة التابع لقسم التعليم (0800 0150 400) نصائح مجانية وشاملة.
الخطوة التالية
يؤكد المسؤولون أن نتائج A-Level ليست سوى بداية الرحلة التعليمية والمهنية. وينصح الطلاب بأخذ الوقت الكافي للبحث في خياراتهم، والتفكير في أسلوب تعلمهم ونمط حياتهم، واختيار المسار الذي يتوافق مع طموحاتهم. بالنسبة للكثيرين، يوفر التدريب المهني مزيجًا جذابًا من الكسب والتعلم وبناء خبرة مهنية قيّمة.
وترى منصة العرب في بريطانيا AUK أن تعزيز مسار التدريب المهني كبديل للجامعة يمثل فرصة حقيقية للشباب العرب في المملكة المتحدة، خاصة من يسعون إلى دخول سوق العمل بسرعة مع اكتساب خبرة عملية مؤثرة. وتؤكد المنصة على ضرورة التخطيط المبكر، البحث الواعي، وفهم المتطلبات المهنية قبل اتخاذ القرار، بما يضمن أن يحقق الطالب الاستفادة القصوى من هذا المسار البديل.
إقرأ أيضًا:
الرابط المختصر هنا ⬇