أكثر 10 وظائف طلبًا في بريطانيا.. إحداها براتب يتجاوز 61 ألف باوند

تكشف بيانات حديثة عن تحولات واضحة في سوق العمل البريطاني، حيث تتجه أنظار الباحثين عن وظائف نحو قطاعات تجمع بين الاستقرار والمرونة وفرص التطور. وبين الوظائف التقنية والإدارية، تتشكل خريطة جديدة لأولويات العاملين في بريطانيا.

ما أكثر الوظائف طلبًا في بريطانيا؟

أظهرت بيانات منصة «سي في لايبراري» (CV-Library) أن وظائف تكنولوجيا المعلومات تتصدر قائمة الأكثر جذباً للمتقدمين، مدفوعة برواتب مرتفعة وفرص نمو مستقبلي قوية.

وجاءت وظيفة مهندس برمجيات في الصدارة، بمتوسط راتب سنوي يتجاوز 61 ألف باوند، ما يعكس الطلب المتزايد على المهارات التقنية المرتبطة بالذكاء الاصطناعي والأتمتة.

الوظائف الإدارية في المرتبة الثانية

احتلت وظائف الإدارة المرتبة الثانية، وبخاصة وظائف موظفي الاستقبال، بمتوسط راتب يبلغ نحو 30,800 باوند سنوياً.

ويرجع الإقبال على هذا القطاع إلى سهولة الدخول إليه، إلى جانب الاستقرار الوظيفي وإمكانية اكتساب مهارات قابلة للنقل بين قطاعات مختلفة.

قطاعات متنوعة رغم تفاوت الرواتب

رغم انخفاض الرواتب نسبياً، ما تزال قطاعات الضيافة والفنادق تجذب أعداداً كبيرة من المتقدمين، ما يشير إلى تفضيل بعض الباحثين عن عمل للمرونة وساعات العمل المتغيرة.

كما تحافظ مجالات مثل التصميم الجرافيكي والتسويق على جاذبيتها، بفضل ما توفره من فرص إبداعية ومسارات مهنية طويلة الأمد.

القائمة الكاملة: أكثر 10 وظائف طلبًا في بريطانيا

• تكنولوجيا المعلومات / مهندس برمجيات — 61,268 باوند
• الإدارة / موظف استقبال — 30,805 باوند
• التوزيع / سائق توصيل — 27,847 باوند
• خدمة الزبائن / مستشار خدمة الزبائن — 27,980 باوند
• التسويق / مسؤول تسويق — 31,869 باوند
• التصنيع / الإنتاج — 26,819 باوند
• الضيافة / فندق / عامل نظافة — 25,365 باوند
• القطاع العام / مسؤول إسكان — 33,000 باوند
• الفنون / التصميم الجرافيكي — 30,000 باوند
• الموارد البشرية / مستشار توظيف — 35,204 باوند

لماذا تجذب هذه الوظائف هذا العدد الكبير؟

تشير خبيرة التوظيف كاتي إيميرتون إلى أن هذه الوظائف تجمع بين عناصر أساسية يبحث عنها المتقدمون، مثل:
• المرونة في العمل
• الاستقرار الوظيفي
• فرص التطور والترقي

وأضافت أن بعض الوظائف مثل مهندس البرمجيات أو مسؤول التسويق توفر مهارات مستقبلية مطلوبة، في حين تجذب وظائف أخرى مثل الاستقبال أو التنظيف الباحثين عن فرص سريعة دون متطلبات دخول معقدة.

5 نصائح للتميز في سوق العمل

قدمت خبيرة التوظيف خمس توصيات لمساعدة الباحثين عن عمل على تحسين فرصهم:

• ركّز على النتائج لا المهام: استخدم أرقاماً وإنجازات واضحة
• قدّم بذكاء: اختر الوظائف المناسبة وعدّل طلبك لكل فرصة
• أبرز مهاراتك: ولا سيما القابلة للنقل وحل المشكلات
• حدّث سيرتك الذاتية على مواقع التوظيف
• اكتب بطريقة احترافية: واضحة ومنظمة دون مبالغة أو عبارات نمطية

سوق العمل يتغير… والاختيارات تتبدل

تعكس هذه القائمة مزيجاً لافتاً بين الوظائف التقنية ذات الرواتب المرتفعة، والوظائف التقليدية التي توفر استقراراً وسهولة دخول. ولا يتعلق الأمر فقط بأعلى راتب، بل بوظيفة توازن بين الدخل، والمرونة، وفرص المستقبل.