متاجر آلدي تقدم برنامجًا تدريبيًّا لنحو 250 طالبًا متدربًا
أعلنت سلسلة متاجر آلدي في المملكة المتحدة إطلاق برنامج تدريبي، يستهدف نحو 250 طالبًا بحلول نهاية العام الحالي، بالتزامن مع حصول طلاب المستوى (A) على نتائجهم.
وتسعى “آلدي”، التي تُعَد رابع أكبر سلسلة سوبرماركت في البلاد، إلى جذب الشباب؛ لاستكشاف فرص العمل في مختلف الأقسام، سواء في المتاجر أو المستودعات، أو حتى في قيادة الشاحنات الثقيلة (HGV).
كما تسعى هذه الخطوة إلى تقديم فرص مهنية للشباب مع مجموعة من الامتيازات المهمة، لكن ما الذي يمكن للمتدربين توقعه من حيث الرواتب والمزايا؟ وكيف يمكنهم التقديم للحصول على هذه الفرص؟
متاجر آلدي تقدم برنامجًا تدريبيًّا
مع ارتفاع الأجور للمرة الثانية في شهر آذار/مارس الماضي، استثمرت “آلدي” نحو 79 مليون باوند في رواتب موظفيها هذا العام.
ويحصل المتدربون في المتاجر على أجر يبدأ من 8.44 باوند في الساعة خلال السنة الأولى من التدريب، ويرتفع إلى 10.18 باوند في السنة الثانية، ويصل إلى 11.83 باوند في السنة الثالثة.
كما يمكنهم الحصول على شهادات خبرة معترف بها في الصناعة، والاستفادة من مزايا مثل فترات الراحة المدفوعة، وتذاكر السينما المخفضة، ونظام المواصلات والذهاب إلى العمل، والتخفيضات على العطلات.
وبالنسبة إلى مساعدي المتاجر، تقدم “آلدي” الآن أجرًا يبدأ من 12.40 باوند للساعة على المستوى الوطني، ويرتفع إلى 13.35 باوند في الساعة، ويصل إلى 13.95 باوند في مناطق محددة داخل لندن.
كيفية التقديم
تمتلك “آلدي” حاليًّا أكثر من 1,020 فرعًا في جميع أنحاء بريطانيا، وتخطط لإتاحة 1,000 وظيفة جديدة بحلول نهاية العام.
وتسعى الشركة إلى افتتاح فرع جديد كل أسبوع قبل موسم عيد الميلاد، مع مواقع جديدة في بليموث وليدز ولندن.
يشار إلى المهتمين بمستقبل مهني مع “آلدي”، يمكنهم زيارة الموقع الإلكتروني www.aldirecruitment.co.uk لمعرفة الفرص المتاحة، والاطلاع على عملية التقديم، وتقديم طلباتهم.
نصائح للطلاب الباحثين عن عمل
من المهم أن يأخذ الطلاب بعين الاعتبار مسألة العثور على وظيفة مرنة تسمح لهم بالتركيز على دراستهم، ويُفضَّل أن تكون وظيفة بدوام جزئي.
ومع أن وظيفة الطالب قد لا تكون متناسقة مع تطلعاته المهنية، فإنها توفر مهارات حياتية قيمة يمكن أن تعزز من فرص التوظيف مستقبلًا.
ويُنصح الطلاب بالابتعاد عن الوظائف التي تتطلب ساعات عمل طويلة أو تشكل مخاطر على السلامة.
وتوصي معظم الجامعات بعدم العمل لأكثر من 15 ساعة أسبوعيًّا خلال الفصول الدراسية؛ لأن ذلك قد يؤثر على الأداء الأكاديمي.
فضلًا عن أن الوظائف التي تنطوي على ضغوط عالية أو تعاملات غير مريحة مع الزبائن قد تُرهق الطالب وتُسبّب له توترًا هو بغنى عنه.
جدير بالإشارة أن هذه النصائح ضرورية لمساعدة الطلاب على اتخاذ قرارات حكيمة عند البحث عن وظيفة تناسب احتياجاتهم الأكاديمية والمهنية.
المصدر: The Star
اقرأ أيضًا:
الرابط المختصر هنا ⬇
